Czy firmy rodzinne są gotowe na nadchodzącą rewolucję?

IV Kongres Next Generation już 17-18 października w Poznaniu Sukcesorzy dorastający pod czujnym okiem rodziców chcą wprowadzać do przedsiębiorstw nowatorskie rozwiązania realizując własne pomysły. Dla firm rodzinnych sukcesja oznacza niemałe zmiany. Ten złożony proces wdrażania nowego pokolenia w zarządzanie przedsiębiorstwem rodzinnym wymaga czasu, wiedzy i kompetencji. Wychodząc naprzeciw potrzebom rynku Instytut Biznesu Rodzinnego organizuje 17-…

List z WUP Poznań w sprawie pomocy w rekrutacji pracowników

List nakreśla wsparcie dla pracodawców współpracujących w Związku Przedsiębiorców i Pracodawców Wielkopolska. Zainteresowanych ofertą Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Poznaniu prosimy o kontakt z biurem celem dosłania zindywidualizowanego formularza oferty pracy. Rekrutacja pracownikow – targi pracy – Tallin

Projekt: „Sukcesja w firmach rodzinnych”

Informujemy o projekcie organizowanym przez firmę DGA SA. Spółka DGA S.A. (pełniąc funkcję Lidera Partnerstwa) podpisała w dniu 9.01.2019 r. umowę o dofinansowanie projektu pt. „Sukcesja w firmach rodzinnych”, której stroną jest Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości. Projekt pt. „Sukcesja w firmach rodzinnych” został złożony przez DGA S.A. w partnerstwie z Sudecki Instytut Rozwoju Regionalnego w ramach konkursu: Program Operacyjny…

plany nowych planów

Planowanie przestrzenne wpływa na jakość życia ludzi i istotnie kształtuje cenę ziemi, której pochodną jest wartość nieruchomości, finalnie także koszt mieszkania. Jeśli nie wszystkie to z pewnością większość środowisk politycznych zgodnie przygotowuje projekt zmiany ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, który modyfikować będzie kilka innych ustaw, rozporządzeń i przepisów wykonawczych oraz instrukcji i mód urzędniczych.…